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Es por ello, por lo que manifestamos públicamente nuestro respaldo y adhesión a la convocatoria de paros parciales convocados en el sector para el próximo 26 de febrero entre las 08:00 y las 10:00 horas.

Ha llegado la hora de que las plantillas del sector manifiesten de manera clara su indignación, secundando mayoritariamente el paro convocado, lanzando así un mensaje inequívoco a la patronal bancaria, y por ende a sus bancos asociados, de que no están dispuestas a soportar la continua pérdida de poder adquisitivo que vienen sufriendo y a quedar al margen del reparto de los beneficios récord que éstos están obteniendo, gracias precisamente a su trabajo, esfuerzo y dedicación. De que no van a consentir que esos beneficios sean repartidos exclusivamente, vía pago de dividendos, entre los accionistas y vía pago de mareantes retribuciones, entre la alta dirección.

La patronal bancaria no debe tomar estos paros como un acto hostil, tal como viene equívocamente manifestando, sino como una oportunidad que se le está ofreciendo para que recapacite y se tome en serio las justas reivindicaciones de las plantillas, evitando así una escalada en la intensidad de las acciones, que desemboque en la realización, entre otras, de una huelga sectorial de 24 horas el 22 de marzo. Esperemos que la aproveche.

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La entrada Manifiesto FESIBAC-CGT manifestación sector financiero 8 de febrero 2024 se publicó primero en Sindicato de Banca de Madrid de CGT.

Mientras el sector financiero continua nadando en beneficios, repartidos convenientemente entre sus accionistas y entre su alta dirección, las plantillas del sector acumularon en el mismo periodo una inaceptable e injustificable pérdida de poder adquisitivo del 10%.

Desde CGT, a través de nuestros comunicados publicados sobre la marcha de la negociación del XXV Convenio Colectivo, ya veníamos anunciando la necesidad de acudir a medidas de acción directa para hacerle entender a la patronal bancaria, que las plantillas del sector no íbamos a permanecer impasibles, ya no sólo ante su insensible pretensión de que nos olvidemos de recuperar lo perdido, sino también ante su irrisoria propuesta de subida salarial planteada. Subida, para mayor escarnio compensable y absorbible, que nos condenaría irremisible e inexplicablemente a continuar perdiendo poder adquisitivo en el futuro. Propuesta ésta a todas luces inaceptable y tremendamente alejada de la nuestra.

Es por ello, por lo que iniciamos sin más demora esas medidas de acción directa anunciadas, con la convocatoria de una manifestación el próximo 8 de febrero que discurrirá por las calles de Madrid. Medidas que, en función de la insensatez patronal, irán endureciéndose paulatinamente hasta acabar desembocando, en último y no deseado extremo, en una convocatoria de huelga sectorial indefinida.

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La importante subida de los precios, a pesar de las políticas estériles y propagandísticas del Gobierno, que no han resultado eficaces ni para reducir los precios de los productos más básicos, nos han conducido a esta situación, en donde el ejecutivo no es el único responsable. Por ello, durante el recorrido de la manifestación, se lanzaron consignas contra la patronal y los sindicatos institucionales, siendo estos últimos, cómplices y colaboradores necesarios del sistema, pactando leyes y convenios colectivos alejados de los intereses de la clase trabajadora. Y fue precisamente ante la sede de la patronal primero y de CC.OO., un poco más adelante, donde compañeras del sector del telemarketing y de oficinas y despachos de la CGT realizaron intervenciones en las que pusieron de manifiesto la relación existente entre esos comportamientos y la insoportable situación que padecemos.

También hubo un espacio importante para el Sector Público, sus empresas subsidiarias y de servicios, donde la precariedad y la falta de medios está al orden del día, lo cual repercute negativamente en toda la ciudadanía. Varios compañeros y compañeras de sectores como sanidad, educación, cuidados, entre otros, explicaron la situación que padecen ante la sede de la Generalitat. Del mismo modo, lo hicieron compañeros y compañeras de mantenimiento de carreteras. Así mismo, y al paso de la comitiva por el Teatro del Liceu de Barcelona, también se denunció el conflicto que sufren desde hace tiempo las personas que trabajan en esta institución.

La manifestación concluyó en las Tres Chimeneas, lugar emblemático donde los haya de la lucha obrera, puesto que es donde se ubicaba “La Canadiense”, donde en 1919, tras cuarenta días de huelga, se conseguían hitos históricos para la clase trabajadora de todo el país, como las ocho horas laborales. Figura destacada de esta lucha, fue Salvador Seguí, vilmente asesinado por pistoleros de la Patronal unos años después, hecho del que ahora se conmemora su centenario, motivo por el cual, durante este fin de semana se han llevado a cabo por parte de CGT, distintos actos de homenaje y de recuerdo.

Sin duda, esta movilización, ha sido todo un éxito por participación y visibilidad, siendo el ánimo de nuestra organización darle continuidad mientras existan vulneraciones sistemáticas de derechos laborales y sociales.

LA LUCHA ES EL ÚNICO CAMINO

MANIFIESTO 

(Pronunciado por una afiliada de Banca-Madrid)

Desde FESIBAC-CGT queremos poner de manifiesto que las personas que trabajamos en el sector financiero y satélites más precarios, como seguros, oficinas y despachos, consultoría, entre otros, llevamos inmersas en los últimos años en lo que denominamos un ERE INFINITO.

Empresas de estos sectores, principalmente los bancos, están acometiendo de manera periódica y sistemática procesos de despidos colectivos, donde nos están despidiendo por miles.

Unos despidos llevados a cabo con la única finalidad de recortar costes laborales para obtener mayores beneficios. Beneficios récord año tras año que son convenientemente repartidos entre sus accionistas, mayoritariamente fondos buitre.

A esta sangría de despidos hay que unirle una pérdida de poder adquisitivo, que sólo en los últimos dos años supera más del 10%, fruto de unas subidas salariales irrisorias pactadas en los convenios colectivos por el sindicalismo institucional y de gestión. Una pérdida de poder adquisitivo que empobrece a la clase trabajadora, mientras las élites dirigentes cada año incrementan sustancialmente sus millonarias retribuciones.

Desde CGT no podemos consentir que los beneficios de unos pocos se antepongan a los derechos de las personas.

Y es aquí, en este preciso lugar, frente a la sede de CCOO, donde tenemos que recriminar a los sindicatos CCOO y UGT, el que lejos de defender a la clase trabajadora, estén siendo cómplices necesarios de la patronal al pactar convenios que no recogen las necesidades de las plantillas y al firmar todos y cada uno de los EREs. Despidos, cuyos costes, lejos de ser asumidos por las empresas, son vergonzosamente cargados de manera sistemática al erario público.
Desde CGT siempre vamos a combatir todo despido que tenga como finalidad el enriquecimiento de unos pocos, en detrimento de los derechos de las personas.

Y es que no hay otra manera, o con la patronal o con la clase obrera.

¡¡ Compañeros y compañeras. Que viva la lucha de la clase obrera. !!

¡¡ Siempre !!.

Salud

La entrada CGT toma las calles de Barcelona contra la subida asfixiante de precios y la carestía de la vida se publicó primero en Sindicato de Banca de Madrid de CGT.

El primer factor, una subida salarial irrisoria pactada inexplicablemente por los sindicatos CCOO, UGT y FINE para el vigente convenio colectivo, de un acumulado de 2,5% para el periodo comprendido entre los años: 2019-2023. Con subida 0% en el  año 2019, 0% en 2020, 0,25% en 2021 1% en 2022 y 1,25% previsto para 2023.

Se da la terrible paradoja de que mientras las empresas del sector bancario obtienen beneficios récord de miles de millones, es a la vez, el sector productivo en el que menos ha subido el salario en España en el año 2021.

El segundo factor, un IPC desbocado que ya ha llegado al 10,80% en este año 2022 y que sumado al 6,5% del año 2021, hace que en tan solo dos años tengamos una pérdida acumulada del 15% de poder adquisitivo. Lo que supone una pérdida en función de la categoría profesional de entre 3.500 y 8.700 euros.

Y como tercer factor, la subida acelerada de los tipos de interés, y por ende del EURIBOR, índice de referencia hipotecaria, que hará que se encarezcan las cuotas a pagar por las hipotecas de manera muy importante. Dinero este que irá, como caído del cielo, directamente a engordar los beneficios de los bancos y luego, vía dividendos a los bolsillos de los fondo buitres, accionistas mayoritarios de estos.

Estos dos últimos factores coyunturales vienen motivados por el encarecimiento de los precios de la energía derivada de la guerra en Ucrania.

Es por ello que la CGT no puede permanecer impasible ante este atropello, por lo que exigimos a la patronal bancaria una subida salarial YA.

Una subida no obstante, que no puede cerrarse con una paga puntual, a modo de aguinaldo navideño para lavar la cara de los sindicatos firmantes del convenio, más si cabe a 4 meses vista de unas nuevas elecciones sindicales en el sector, sino con una subida real con impacto en tablas, consolidable y no compensable con ningún otro concepto salarial.

En caso contrario, desde CGT continuaremos con movilizaciones, que en último extremo podrían desembocar en la convocatoria de una huelga sectorial.

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Madrid
Hotel Rui Plaza de España – Calle Gran Vía, 84

La entrada 29 de junio. Huelga General en Caixabank se publicó primero en Sindicato de Banca de Madrid de CGT.

La entrada 22 junio. Huelga general en Caixabank se publicó primero en Sindicato de Banca de Madrid de CGT.

La entrada Publicado el Convenio Colectivo para las Cajas y entidades financieras de Ahorro (2019-2023) se publicó primero en Sindicato de Banca de Madrid de CGT.

La entrada Reestructuración del sector financiero. El escenario perfecto para el ERE infinito se publicó primero en Sindicato de Banca de Madrid de CGT.